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SMART-Regel Definition

Definition

Fasst Hinweise zur sachdienlichen Formulierung von Zielen und Vorgaben in einfacher Weise zusammen. Hierbei bedeuten

S – Spezifisch: Ziele/Vorgaben sind konkret, eindeutig und situationsbezogen zu formulieren
M – Messbar: Ziele/Vorgaben sind möglichst zahlenmäßig (alpha-numerisch) anzugeben, um zu orientieren und überprüfbar zu sein
A – Attraktiv: Ziele/Vorgaben müssen aufgabenbezogen und beeinflussbar sein
R – Realistisch: Ziele/Vorgaben müssen zwar anspruchsvoll, aber erreichbar sein
T – Terminierbar: Ziele/Vorgaben müssen eindeutige Terminangaben (Start-, Zwischen-, Endtermin) beinhalten.

Ihre Ansprechpartnerin

Bettina Dirks
Bettina Dirks
Koordination Consulting
Telefon: +41 (0) 44 500 2328
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